韓国E-4技術指導ビザ完全ガイド（2026年版）：資格・契約要件・活動制限

E-4（技術指導）ビザは、韓国企業に特殊な工業技術を指導・伝授・訓練するために来韓する外国人技術専門家に発給されます。海外企業が韓国の工場や企業に技術者を派遣する際に最も多く利用されるビザ類型です。

目次

• 1. E-4ビザとは？
• 2. 申請資格と要件
• 3. 技術指導契約の要件
• 4. 必要書類
• 5. 申請手続き
• 6. 在留期間と更新
• 7. 許可される活動と制限
• 8. E-4から他の在留資格への転換
• 9. E-4とE-7の比較
• 10. よくある質問（FAQ）
• 11. 相談案内

1. E-4ビザとは？ {#section-1}

E-4は韓国出入国管理法上の「技術指導」在留資格で、専門的な工業技術の伝授・指導・訓練を目的として韓国企業に派遣される外国人技術専門家に発給されます。

主な特徴：

• 韓国企業への専門技術・ノウハウの伝授が目的
• 技術指導契約書が必須
• 海外企業から韓国企業への技術派遣に主に利用
• 一般的な常駐雇用ではなく「指導・訓練」の性格に限定

2. 申請資格と要件 {#section-2}

技術分野は製造業・建設業・情報通信業など多岐にわたります。学歴よりも当該技術分野における実務経験と専門性が重要視されます。

3. 技術指導契約の要件 {#section-3}

E-4申請には以下の要件を備えた技術指導契約書が必要です：

4. 必要書類 {#section-4}

共通提出書類

派遣企業がある場合の追加書類

5. 申請手続き {#section-5}

1. 韓国企業と技術指導契約を締結
2. 韓国企業が査証発給認定書を申請 — 出入国・外国人庁または法務部
3. 査証発給認定書発給 — 通常2〜4週間
4. 韓国大使館/領事館でE-4ビザを申請
5. ビザ発給・韓国入国
6. 外国人登録 — 入国後90日以内

6. 在留期間と更新 {#section-6}

技術指導契約が終了した場合、更新または在留資格変更が必要です。

7. 許可される活動と制限 {#section-7}

8. E-4から他の在留資格への転換 {#section-8}

9. E-4とE-7の比較 {#section-9}

10. よくある質問（FAQ） {#section-10}

Q. E-4ビザには大学の学位が必要ですか？ A. 必ずしも必要ではありません。E-4は学歴よりも関連技術分野での実務経験と専門性を重視します。十分な業界経験と技術資格があれば、正式な学歴を補うことができます。

Q. E-4で複数の企業に技術指導を行うことはできますか？ A. 原則としてできません。E-4は契約で指定された特定の企業への技術指導のみ許可されています。他の企業への活動には別途契約変更または在留資格変更が必要です。

Q. 技術指導契約が3か月の場合、ビザも3か月になりますか？ A. 在留期間は原則として契約期間に基づきます。90日以内の短期指導の場合は短期ビザ（C-3）での活動も検討できます。3か月を超える場合はE-4が適切です。

Q. E-4滞在中に韓国企業から正規雇用のオファーを受けたらどうすればよいですか？ A. 正規雇用契約への転換にはE-7など適切な就労ビザへの変更が必要です。技術指導契約と雇用契約では異なる在留資格が適用されます。

Q. E-4滞在中に家族を韓国に連れてくることはできますか？ A. はい——E-4保有者の配偶者および未成年の子はF-3（帯同）ビザで共に韓国に在留できます。

11. 相談案内 {#section-11}

E-4技術指導ビザは技術指導契約書の作成と査証発給認定書の申請が複雑になる場合があります。契約締結段階から専門家のサポートを受けることで、より効率的に準備を進められます。

ビジョン行政書士事務所では、E-4ビザの申請、査証発給認定書の代行、E-7への変更、F-2-7/F-5長期在留計画まで幅広くサポートしています。

無料相談：02-363-2251

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